职场新人常常会遇到各种类型的劳动合同，了解这些合同类型对维护自身权益至关重要👇。首先，固定期限劳动合同是最常见的形式，双方约定明确的合同期限，比如一年或三年⏳。其次，无固定期限劳动合同意味着没有确定结束时间，通常适用于长期稳定的合作🤝。再者，以完成一定工作任务为期限的合同，则是在特定任务完成后自动终止的工作模式🔍。此外，还有非全日制用工合同，适合灵活就业人群⏰。每种合同都有其适用场景和注意事项，建议大家在签订前仔细阅读条款，并确保自己的权益得到保障🌟。记得，无论哪种合同，都应依法履行义务，共同构建和谐劳动关系🤝💪。